kennismakings
gesprek
voor CEO’s en Executive Coaches
tijdens ons kennismakingsgesprek onderzoeken we onder andere:
✓ Met welke strategie jij voluit kunt gaan in je leiderschap en je compleet vrij kunt voelen, zonder harder te werken of afgewezen te worden.
✓ Welke kansen ik voor jou zie om tot het hoogste level leiderschap door te breken waarbij je mensen, teams en organisaties moeiteloos in beweging krijgt.
✓ Wat het eerste is wat je nu kunt doen om magische resultaten te halen met jouw teams.
✓ Of ik je kan helpen door middel van mijn programma’s of (team)coaching.
Ik ga heel graag met je in gesprek als je :
✓ Directeur, senior manager of intern senior consultant bent en je werkt voor een organisatie. Je hebt beslissingsbevoegdheid over een aan te kopen leiderschaps- of coachprogramma, of
✓ Ondernemer bent en je hebt een team van minimaal 4 teamleden, of
✓ Zelfstandig (interim) manager of senior coach, trainer of consultant bent en een goedlopende business hebt.
✓ Veel met teams en groepen werkt.
✓ Open staat voor een groot avontuur.
✓ Een type bent dat eigen verantwoordelijkheid neemt voor de resultaten die je haalt.
✓ Nieuwsgierig en open-minded bent.