
Leer Teamcoachen in 6 maanden
voor leiders, coaches, trainers en adviseurs met LEF!
21 september 2020 start Floor met een nieuwe ronde.
De deuren zijn open, aanmelden kan nu!
Wil jij ook meer bereiken met jouw team(s)?
Teamcoachen is iets dat al langer je interesse heeft. Je krijgt er een kick van als er een positieve vibe in de groep ontstaat, als je ziet dat mensen kunnen ontspannen, naar elkaar luisteren en van elkaar leren. Wanneer de weerstand verdwijnt en het onderlinge ‘gedoe’ weg is. Je voelt onderliggende groepsprocessen goed aan en vindt het leuk om gedrag te observeren.
Je bent op zoek naar kennis over teams en naar tools om beter te interveniëren in groepsprocessen. Je wilt jouw diensten uitbreiden met een gaaf product. Of je eigen team een boost geven.
Is het jouw doel om blijvende verandering en betere resultaten in organisaties te realiseren? Dan is dit je kans!
21 september 2020 starten we met een nieuwe ronde. Je kunt je al aanmelden! 300 Teamcoaches gingen je voor.
Als alles er mag zijn, dan kunnen we samen groeien.

Belangrijke principes van dit programma zijn:
Ervaringsleren
Niet alleen maar praten over of lezen in boeken maar DOEN. Daar geloof ik in. Om groepen goed te begrijpen, vind ik het belangrijk dat je zelf ervaart wat er speelt in de groep in het hier & nu. Dag je snapt hoe jij de groep beïnvloedt en de groep jou. In mijn programma besteed ik veel aandacht aan ervaringsleren. Je gaat namelijk parallel aan het opleidingsprogramma een eigen team coachen en doet veel andere praktijkopdrachten. Let op: bij de start van het programma hoef je nog geen team te hebben gevonden, ik ga je helpen bij het vinden van je eerste klus!
Leren interveniëren
Teamcoachen leer je door te doen. Door goed te observeren en interventies uit te proberen. Eerst in een veilige setting, later als professionele teamcoach in een echt teamcoachtraject. Ik besteed uitgebreid aandacht aan het onderwerp ‘interveniëren’. Je gaat veel oefenen, reflecteren en terugkoppelen in onze community.
Toen ik net begon met teamcoachen zei een senior teamcoach tegen mij: “Floor, om goed te worden moet je vlieguren maken”. Ik heb dit altijd goed onthouden en deze les geef ik graag door aan jou. Ik ondersteun je in die spannende eerste uren. Die zijn meestal het moeilijkste omdat je je nog niet zeker voelt. Je kunt het! En daarbij: je hoeft het helemaal niet alleen te doen, we doen het samen met een geweldige community!

“Individual commitment to a group effort,
that is what makes a team work, a company work,
a society work, a civilisation work.”
– Vince Lombardo –
Het hebben van teamcoachskills zorgt voor 10 x meer IMPACT in jouw teams.
Module 1
IK EN DE GROEP
Module 2
LEREN OBSERVEREN, KIJKEN NAAR PATRONEN
Module 3
GROEPSDYNAMICA, SYSTEEMONTWIKKELING EN INTERVENTIES
Module 4
HET TEAMCOACHTRAJECT
Module 5
JOUW VISIE, ACQUISITIE EN SALES!
Module 6
INTAKEGESPREK
Module 7
DE EERSTE BIJEENKOMST
Module 8
HET BOUWEN VAN SUCCESVOLLE PROGRAMMA’S
Module 9
INTERVENIËREN IN HET HIER EN NU
Module 10
REFLECTIE, EVALUATIE EN BORGING
Module 1
IK EN DE GROEP
Module 2
LEREN OBSERVEREN, KIJKEN NAAR PATRONEN
Module 3
GROEPSDYNAMICA, SYSTEEMONTWIKKELING EN INTERVENTIES
Module 4
HET TEAMCOACHTRAJECT
Module 5
JOUW VISIE, ACQUISITIE EN SALES!
Module 6
INTAKEGESPREK
Module 7
DE EERSTE BIJEENKOMST
Module 8
HET BOUWEN VAN SUCCESVOLLE PROGRAMMA’S
Module 9
INTERVENIËREN IN HET HIER EN NU
Module 10
REFLECTIE, EVALUATIE EN BORGING
Leer Teamcoachen begint bij de vraag: hoe beïnvloedt het team jou en vice versa?
De deuren zijn open. Aanmelden kan nu. 21 september 2020 start Floor met een nieuwe ronde. 300 Teamcoaches gingen je voor!
Wat is het resultaat na 10 modules?
- Jij weet over groepsdynamica en teamontwikkeling.
- Jouw observatievermogen voor groepsprocessen en gedragspatronen is vergroot en verfijnd.
- Jij weet helder wat jouw missie en visie is in dit vakgebied.
- Jouw verhaal over teamcoaching overtuigd jouw klanten waarom het zo belangrijk is én wat het oplevert voor teams en de organisatie.
- Jij verkoopt zelfstandig jouw teamcoach trajecten.
- Jij kunt zelfstandig teamcoachtrajecten uitvoeren.
- Jouw rugzak is gevuld met interventiemogelijkheden, methoden, technieken, oefeningen, etc. De rugzak is zo goed gevuld dat je ‘m niet meer kunt tillen!
- … Dat is helemaal niet erg want je kunt ALTIJD ALLES terugvinden in jouw eigen online academie.
- Heb jij een rijk netwerk van teamcoaches, waarmee jij kunt sparren en mogelijk een samenwerking kunt starten.
- Tot slot heb jij een leven lang toegang tot het programma Leer Teamcoachen en ontvang jij gratis alle updates.
Wil je meer feeling krijgen met Leer Teamcoachen in de praktijk? Bekijk onderstaande video en neem een kijkje achter de schermen.

Wat krijg jij van mij?
Een compleet online leerprogramma!
Leer Teamcoachen
- 6 maanden intensief Teamcoachprogramma
- 10 online modules
- 24/7 toegang tot de online academie
- 10 online masterminds (groepscalls)
- 2 live trainingsdagen in Utrecht
- 1/2 dag intervisie met jouw teamcoach buddies
- 12 maanden toegang tot de besloten Facebookgroep
- Levenslang toegang tot het programma, inclusief updates
- Alles digitaal beschikbaar
- Certificaat van deelname
Data live bijeenkomsten in Utrecht
Reserveer onderstaande data in je agenda, je wordt ingedeeld op:
1 dag in december EN 1 dag in maart
Dag 1: 9, 10 of 11 december
Dag 2: 3, 4 of 5 maart 2021
(max. 25 deelnemers per bijeenkomst)
- * Mijn bedrijf is in Spanje gevestigd, daarom is de BTW van Business to Business verlegd en bedraagt 0%. Je maakt wel gewoon over naar een Nederlandse bankrekening.
Betaal in 3 termijnen
Of betaal in één keer en bespaar € 200,00!
Betaal in 1 keer

Veel gestelde vragen
Teamcoachen gebeurt offline, waarom dan een online programma?
Mijn ervaring is dat je na een twee daagse offline-training misschien wel veel hebt gehoord en een beetje hebt geoefend. Het vervliegt alleen zo snel. Herken je dat? Er staat een mooie map in de kast maar wat daar ook alweer precies in staat??? Laat staan dat je de nieuwe skill waaraan je een beetje hebt geroken, echt goed hebt aangeleerd. Daar is meer voor nodig. Daarom dit programma!
Het programma zit zo in elkaar dat je veilig op jouw tempo kunt leren, oefenen en uitproberen. Altijd en overal. Er zitten verschillende leermethodieken en werkvormen in, die je steeds kunt terugkijken en inzien in jouw persoonlijke academie (=online leeromgeving). Elke twee weken kun je terecht voor persoonlijke hulpvragen tijdens de mastermindsessies. Ook heb je veel contact met je mede deelnemers in de facebookgroep. Hierdoor sta je continu in nauw contact met collega’s die jouw leren ondersteunen.
Effectief en continu leren op jouw eigen tempo, dat is zo mooi aan Leer Teamcoachen!
Wat is een mastermind?
Hoe zien de 10 modules eruit en hoeveel tijd ben ik bezig per week?
Kan ik de investering opgeven als opleidingskosten?
Ben je ondernemer? Dan kun je je investering heel gemakkelijk als kostenpost opgeven. Dit geldt dus ook voor jouw werkgever, mocht je in loondienst werkzaam zijn. Wil je dit programma zelf financieren, dan kun je dit opgeven bij je IB jaaraangifte als aftrekpost. Klik HIER voor meer informatie .
Waarom een Facebookgroep?
Uit eigen ervaring weet ik dat een facebookgroep je kan upliften in je leren. Facebook is een geldig medium om informeel ervaringen uit te wisselen, vragen te stellen en succesmomenten of juist bloopers te delen. Je hebt zo niet het gevoel dat je dit traject alleen doet. Je mag zo actief in deze groep zijn als je zelf wilt, dus geen verplichtingen.
Wanneer krijg ik de modules?
Direct na aanmelding ontvang je de eerste module. Precies twee weken later ontvang je module 2 en weer twee weken later module 3 enzovoort. Tot het moment dat je 10 modules hebt ontvangen. De reden dat er steeds twee weken tussen de modules zitten, is dat ik wil dat het geleerde ook echt inslijt en bezinkt en je het tempo goed kunt bijhouden.
n.
Wat als het na 2 modules niet bevalt? 100% geld terug!
Als jij na twee modules (na 30 dagen) voelt of denkt, dit is het niet. Krijg je zonder vragen je geld terug. Ik wil namelijk dat jouw investering ook echt voor jou oplevert. De voorwaarde is wel dat je alle opdrachten uit module 1 en 2 ingevuld en uitgevoerd bij mij aanlevert.
Ik heb al een teamcoachopleiding gedaan, heeft het dan nog zin om mee te doen?
Als je gelooft dat leren nooit ophoudt. Als je meer tools wilt kunnen inzetten en bewuster je interventies wilt toepassen. Als je op zoek bent naar een praktische aanpak en meer (tevreden) klanten en opdrachtgevers wilt, dan heeft het zeker zin om mee te doen! Twijfel je of Leer Teamcoachen echt aansluit? Dan kun je ALTIJD vrijblijvend en gratis adviesgesprek met mij aanvragen. Het laatste wat ik wil is dat je een programma kiest wat niet aansluit bij jouw leerbehoeftes. Klik HIER om een afspraak met mij in te plannen.
Wat maakt deze opleiding anders dan andere opleidingen?
Voordat ik Leer Teamcoachen maakte heb ik veel opleidingen gevolgd. Ik leerde veel over mezelf, verschillende coachtechnieken en andere vaardigheden. Steeds verliet ik een opleiding met de vraag: HOE DAN? Hoe kom ik aan een team? Wat schrijf ik in een offerte? Wat bied ik als traject aan en hoe start ik een eerste teamcoachsessie? Ik heb Leer Teamcoachen gemaakt om anderen te bieden wat ik zelf aan al die jaren miste, gebaseerd op 17 jaar praktijkervaring. Vooral de praktische toepasbaarheid maakt Leer Teamcoachen onderscheidend. Een ander punt wat ik veel terug hoor van deelnemers is dat je bij mij echt in de keuken mag kijken. Ik doe me niet voor als een guru en deel mijn highs en lows als professional.
Is Leer Teamcoachen gecertificeerd?
Na afloop van het programma ontvang je van mij een certificaat. Inclusief de mogelijkheid om dit certificaat als beeldmerk op je eigen website te plaatsen. Ik geloof dat jouw waarde wordt bepaald door tevreden klanten en de resultaten die je haalt. Hiervoor is het nodig om meters te maken, veel te doen, onder begeleiding van iemand met expertise.
Voor alle duidelijkheid. Ik sta voor wetenschap, kwaliteit en continu leren (kennis & vaardigheden) op het hoogste niveau. Ik ben in 2004 afgestudeerd als Arbeid en Organisatiepsychologe aan de Universiteit van Utrecht, ik ben sindsdien nooit opgehouden met leren en heb diverse trainers en coachopleidingen gevolgd.
Mijn werkwijze en theoretisch kader baseer ik momenteel vooral op de theorie van Human Living Systems van het Systems Centered Training (SCT) & research Institute , HQ Philadelphia USA . Ik studeer sinds 2012 aan dit wetenschappelijke instituut en zit in het opleidingstraject tot gelicentieerd practioner, verwachte afstudeerdatum 2022/2023.
De waarde die mijn klanten geven aan Leer Teamcoachen kun je HIER lezen, horen en zien.
Mijn opleiding is erkend door verschillende vakverenigingen (op HBO/WO niveau) in die zin dat zij permanente educatie (PE) punten hebben toegekend. Mocht jij PE punten nodig hebben voor jouw nascholing, weet dat ik graag meewerk zodat jouw punten worden toegekend.
Kan ik ook een factuur ontvangen ipv direct betalen?
Ja dat kan zeker. Helemaal als jouw organisatie de factuur betaald. Neem met mij contact op via post@floordaver.nl en vraag naar de mogelijkheden.
Over de Trainer
Floor Daver
Zolang ik me kan herinneren ben ik gefascineerd door groepen. Vroeger voelde ik me vaak bang en onzeker in groepen. Deze onzekere gevoelens zijn gek genoeg mijn drijfveer geworden om groepen beter te begrijpen en begeleiden. De afgelopen jaren heb ik veel teams gecoacht. Van topbestuurders in de overheid, directieteams van grote commerciële organisaties, technische teams tot multidisciplinaire teams in de zorg. Waaronder 9 jaar voor Nederlands top 3 HR-adviesbureau. Afgelopen 4 jaar heb ik meer dan 300 teamcoaches opgeleid in dit programma.
Ik volg (internationale) wetenschappelijke opleidingen op het hoogste niveau om continu te professionaliseren. Het is mijn missie om meer licht in groepen te brengen en ik vind het geweldig om jou te ondersteunen in je ontwikkeling tot teamcoach. Zodat jij zelfverzekerd met meer tools in je rugzak je praktijk kunt uitbreiden naar een nieuw level! Heb je vragen? Weet dat je me altijd mag mailen op post@floordaver.nl .
Dit programma is geschikt voor jou als je:
- toe bent aan een uitdaging in je professionele ontwikkeling;
- groepen en teams fascinerend vindt en er alles over wilt weten;
- continu bereid bent om te reflecteren op je eigen acties, gedachten en emoties;
- zelf op zoek gaat naar een team dat je kunt observeren en coachen (dit hoeft niet voor aangang van het programma ik help je om een team te vinden!);
- bereid bent om te experimenteren, te doen, te vallen en weer op te staan;
- open staat voor oefeningen die je dichter bij je intuïtie brengen;
- bereid bent om je leerervaringen te delen en te luisteren naar anderen;
- meer uit je hoofd wilt komen en vanuit je hart wilt interveniëren;
- zelf verantwoordelijkheid neemt voor je leerproces en acties.

Je kan beter niet aan dit programma deelnemen als je…
- zelf geen enkel persoonlijke ontwikkeltraject hebt gevolgd, in de vorm van training of coaching;
- geen ervaring hebt met 1-op-1 coaching;
- bang bent om fouten te maken;
- verwacht dat je na alleen het lezen en horen van theorie ook vaardig bent;
- momenteel in ingewikkelde persoonlijke processen zit.
Start direct met Leer Teamcoachen
Betaal in 3 termijnen
Of betaal in één keer en bespaar € 200,00!
Betaal in 1 keer
Twijfel je of dit programma iets voor jou is?
Dit is wat anderen zeggen

Volg mij op social media